If you’re looking to move to a new job, or are starting your career, you'll be keen to know what to expect from the environmental job market in 2021. With COVID-19 and the end of the Brexit transition period there is a lot of uncertainty.

首先重申,我们在2020年看到了什么?有很多覆盖范围慈善机构的问题在大流行,如何委员会处于极端的财政压力和公司面临着双重衰退

这对招聘有什么影响?

2020 RECAP.

总之,查看职位发布数据环境job.co.uk.我们看到了以下内容:

  • 职位发布84%在四月份
  • 恢复到50%一年中剩下的大部分时间都正常
  • 整体下来35%就今年的帖子数量而言
  • 增加了许多角色的应用程序数量增加

以下是图表上的样子:

总而言之,不是一个伟大的一年来寻找一份新工作。

大约2021年怎么样?

试图了解2021年可能发生的事情,我们通过过去2年来通过电子邮件向1,200名广告客户发送了一项非常简短的调查。

该调查是在11月16日开始于11月16日的一周进行的,在第二次锁定期间和之后辉瑞/ Biontech.现代人疫苗公告。

主要调查问题是:


思考自己的组织,您对2021年的招聘期望是什么?

  • 恢复正常
  • 降至正常的大约80%
  • 降至正常的约50%
  • 减少到正常的约20%
  • 非常非常小的招聘
  • 老实说,我不知道!

结果看起来像这样:

可以理解的是,30%的受访者表示他们不知道事情会如何。如果我们拿出那些人 - 结果如下:

超过50%的受访者表达了一个意见,以为事情恢复正常。但23%的人认为会有很少的招聘。

注释

我们还要求在2021年关于招聘的意见,这是一些回应:

我们的招聘与成功的资助申请有关。没有理由认为这将在2021年改变,因此我们期望鉴于赠款资金的不可预测性,我们将期待正常年。
Simon Roper,Ambios
由于COP26在明年发生的事实,我们正在继续增长,所以我们将是我们的大年!
Katie Gargett,UK100
我们在夏季招募了几个帖子,预计将继续招募2021年的新员额。
希拉·威廉省,青蛙
这取决于疫苗的疗效,但怀疑正常返回九月返回。直到那时将有缺乏信心。
亚当唐南,环境科学机构bob官方app下载
从4月开始,我们正在寻找“正常”的活动,招聘将很可能能够支持这一点。
杰克米德尔顿,冲浪者反对污水
危机对我们产生了一些新的机会,因此我们希望创造一些新的职位。
Pip Tabor,南方高地合作伙伴关系

结论

我们的广告商中肯定存在肯定的情况,即明年的情况会改善,他们的招聘将恢复到更接近我们通常期望看到的水平。许多组织能够调整其工作实践,这可能会考虑到今年下半年的招聘岗位增加。

但是,这不是所有组织的情况,如果事情恢复为“正常”,那么仍然存在很多不确定性。总的来说,看起来有些组织不太可能能够促进定期招聘水平,直到稳定性更稳定,这是否来自疫苗接种计划或清晰度超过Brexit的影响。

今年经历的失业率和失业损失的增加也可能意味着环境就业市场将仍然是一个非常竞争力的市场,特别是对于入门和中级职位。bob官方app下载


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